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本报讯（记者王彦）共青团双鸭山市委积极探索基层团组织建设新机制、新模式，不断探索基层团组织工作新路径，抓重点、补弱点、攻难点、创亮点，采取“月督导+季评估+年考核+总结验收”的方式，“四个强化”上下联动，推动改革释放活力，为建设现代化美丽多彩双鸭山贡献青春力量。

抓重点，强化党的领导，凝聚驱动改革合力。市县两级党委将改革工作纳入全市2023年度深改任务，并将党建带团建工作纳入到2023年度县（区）目标考核。市委高度重视，在多次会议上要求各级党委（党组）加强对共青团工作的领导和支持，配优配强、从严管理团干部队伍。

补弱点，强化队伍建设，充实驱动工作力量。定期向各县（区）通报团干部“三率”配备情况，团干部配备率有所提升。四方台区改革前团干部配备没有达到要求，按照改革要求区委择优选配，在配优配强专职团干部的基础上，通过挂职、兼职等形式，增强领导力量3人。同时从高校选聘67名高校学生到乡镇（社区）担任基层团建指导员。

攻难点，强化团员管理，优化驱动后备队伍。严格入团标准和程序，把好团员“入口关”；坚持“全团抓思想引领”，领好团员“政治关”。推动党、团、队育人链条衔接贯通，新发展28岁以下青年党员中经过团组织规范推优入党程序的比例达到100%。深化“青”字品牌育人功能，今年组织开展志愿服务活动147次，累计动员志愿者2665人，服务人数达34800余人次；为全市204名困难青少年学生发放助学金14.1万元、衣物100件；为2400余名青少年进行维权服务。

创亮点，强化组织建设，完善驱动运行机制。青联委员卢战开（网名“卢小开”）致力于助力乡村振兴发展，通过电商直播带动30余名青年自媒体创业就业，这是团市委强化组织建设，扎实推进县级青联建设工作，充分发挥青联委员作用的一次生动实践。团组织覆盖大幅度拓展，全市已建成“青年之家”77个，实现乡镇（街道）覆盖率达到100%，以多种互动方式全方位提升“青年之家”活跃度；成立市级少先队校外实践教育营地（基地）26个，聘请校外辅导员964人；广泛探索党建牵动、区域联动、行业推动、产业拉动等建团路径，已建立社会领域团组织1888个，“两新领域”建团比例明显提升。

下一步，共青团双鸭山市委将继续乘“改革”东风，全面巩固提升县域共青团基层组织改革工作，奋力开创双鸭山共青团事业高质量发展新篇章。

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